Malgré la crise économique mondiale, les travailleurs et travailleuses de la FTQ-Construction continuent d’être présents sur les différents chantiers de l’Ouest canadien. En effet, 200 travailleurs et travailleuses sont toujours présentement à l’oeuvre. 50 de ces travailleurs et travailleuses oeuvrent, entre autres, dans l’industrie de la potasse en Saskatchewan, mais la vaste majorité continue de travailler en Alberta.

 

Le ralentissement économique a frappé de plein fouet l’industrie pétrochimique canadienne. Depuis 2006, ce sont près de 1800 travailleurs et travailleuses qui étaient présents sur les chantiers. Plus de 49 milliards de dollars d’investissements sont actuellement en attente de condition économique plus favorable.

 

La reprise prévue pour 2011 devrait être le signal d’un renouvellement de la demande pour des travailleurs et travailleuses sur les différents chantiers de l’Ouest canadien. Au cours des prochaines années, la FTQ-Construction prévoit que plus de 2000 travailleurs et travailleuses devraient oeuvrer sur les différents chantiers. La firme d’analyse économique Mercer, prévoit une pénurie de main-d’oeuvre dans l’industrie pétrochimique de plus de 24000 travailleurs et travailleuses d’ici quatre ans.

 

D’importantes retombées pour les régions du Québec

Depuis le début de notre présence sur les chantiers de l’Ouest canadien en 2006, c’est plus de 100 millions de dollars qui ont été injectés dans l’économie québécoise. Il est important de souligner que lorsqu’un travailleur affilié à la FTQ-Construction va travailler dans l’Ouest canadien, sont salaire est versé au Québec. Donc, ses différentes contributions fiscales, ses avantages sociaux et ses cotisations de retraites sont versés au Québec.

05272009Bien entendu, la FTQ-Construction privilégie la création d’emploi au Québec, mais parfois, lors de période économique difficile dans certains secteurs, comme présentement dans le secteur industriel, la FTQ-Construction est fière d’offrir une alternative à ses membres. De plus, la FTQ-Construction propose, en priorité, ses alternatives aux travailleurs et travailleuses habitant les régions les plus affectées par un ralentissement économique. « Lorsqu’une région a un fort taux de chômage et subit un ralentissement économique, on va leur offrir en premier les emplois disponibles dans l’Ouest canadien. À la FTQ-Construction, on croit que le développement régional est prioritaire. L’argent fait par ses travailleurs et travailleuses de la construction retourne dans les régions et permet de soutenir plusieurs familles pendant des périodes difficiles », affirme Yves Ouellet, directeur général de la FTQ-Construction.

Fait important à noter, les travailleurs et travailleuses affiliés à la FTQ-Construction bénéficient majoritairement d’un calendrier de travail 20/8. Ce calendrier prévoit vingt jours de travail suivi de 8 jours de congé. Les frais de transport entre l’Ouest canadien et le domicile du travailleur sont aux frais de l’employeur. Les travailleurs et travailleuses peuvent donc, pendant leurs 8 jours de congé, revenir dans leur famille.

Pour entendre l’entrevue (entre la 23e minutes et la 28e minutes) avec Yves Ouellet à l’émission Classe économique de la radio de Radio-Canada, cliquez ici.

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